上班时间不干工作看网络小说、微信聊天，后果会怎样?近日，宁津县质监局等6个单位的工作人员因为上述行为被县纪委监察局查处。同时，这些单位的“一把手”因管理不严负连带责任被县纪委监察局约谈。(8月5日德州新闻网)
今年，针对干部作风问题屡查屡犯的现状，宁津县明确规定，各级党委党组要自觉担负起作风建设的主体责任，必须对本部门、本单位的作风建设负起领导责任，加强教育和提醒，并把严明纪律贯穿于党员干部日常监督管理的各个环节，否则要负连带责任一并处理。笔者认为，单位“一把手”要负起全面的领导的责任，就应该积极主动地抓好党风廉政建设各项工作的落实，干部有问题，说明“一把手”工作不到位，被追责理所当然。
众所周知，党委对党风廉政建设和反腐败工作负主体责任，纪委负监督责任，党委书记就是党风廉政建设第一责任人，因此作为一个单位的“一把手”，理应要抓好班子、带好队伍、管好自己，敢于担当，将责任具体落实到工作中。如果一个单位的干部因为工作作风屡屡出问题，说明我们的“一把手”没有履行好党风廉政建设的主体责任，工作没有履行到位，没有落到实处，因此被追责理所当然。
由此看来，我们的各级领导干部，特别是单位“一把手”，要切实履行好“两个责任”，要以共产党人敢于担当的品质，对单位内部党员干部的工作作风大胆地抓，对违规违纪的行为不留丝毫的情面，要建立科学的严密的规章制度，用制度来管干部，来管好干部，而且要对那些屡教不改的违规违纪干部在单位内部进行处罚，错误严重的要向相关部门报告，只有“一把手”真正重视了党风廉政建设工作，干部工作作风才有根本改变。
俗话说：“老大难，老大出面就不难。”干部有问题，对“一把手”进行追责，这就倒逼一把手积极地抓好党风廉政建设，整治干部作风问题。
作者：江文
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